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Jagwork es proveedor de plataforma integral diseñada para facilitar la gestión de recursos humanos y reclutamiento en empresas de Querétaro México, San Juan del Río, Corregidora, El Marqués y Tequisquiapan. Tecnología con Inteligencia Artificial de Capital Humano que administra y centraliza en una plataforma en la nube los procesos de personas candidatos talento y colaboradores empleados. Conoce y prueba Jagwork Núcleo digital plataforma tecnológica para gestionar Reclutamiento, selección de candidatos y Ciclo de Vida del Empleado. Organiza tareas, automatiza y transforma digitalmente los procesos del área Recursos Humanos.
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Este sistema combina las funcionalidades de un software de recursos humanos (HRIS) y un sistema de seguimiento de candidatos (ATS) con la potencia de la inteligencia artificial, lo que lo convierte en una solución eficaz para optimizar todo el ciclo de vida laboral, desde el reclutamiento hasta el desarrollo de los empleados.
En el área de reclutamiento, Jagwork permite a los reclutadores gestionar las vacantes de manera ágil, utilizando la inteligencia artificial para filtrar y clasificar candidatos de forma eficiente, destacando aquellos con el perfil más adecuado para cada puesto. La plataforma también incluye un módulo de WhatsApp Reclutamiento Operativo, que agiliza la comunicación directa con los candidatos, facilitando el envío de propuestas de empleo y el seguimiento a través de este canal. A su vez, el portal de autogestión de candidatos permite a los postulantes actualizar sus datos y seguir el estado de sus solicitudes de manera autónoma.
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El módulo de Colaboradores cubre todos los aspectos relacionados con la gestión de empleados dentro de la organización. Desde la automatización de la creación de contratos y cartas hasta la centralización de la información y los datos de los empleados, este módulo permite digitalizar los procesos de recursos humanos, facilitando la administración de documentos laborales, planes de carrera, horarios y ausencias. También permite gestionar el clima laboral y mejorar las habilidades y competencias de los empleados. Con funcionalidades para administrar roles, permisos, desempeño y comunicación interna, el módulo ayuda a transformar digitalmente todos los procesos de recursos humanos y optimizar tanto la gestión del talento como los costos operativos. Además, hace uso de inteligencia artificial para mejorar la eficiencia en la gestión de recursos humanos.
Para la gestión de empleados, Jagwork ofrece un amplio rango de herramientas, desde el control de ausencias, vacaciones y niveles de absentismo, hasta la planificación de capacitación y desarrollo. El portal de autogestión para empleados facilita que los colaboradores actualicen su información personal, gestionen su formación y revisen sus evaluaciones de desempeño de manera intuitiva.
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Además, Jagwork ofrece una poderosa herramienta de reportes, donde los profesionales de recursos humanos pueden crear informes personalizados sobre la contratación, el rendimiento de los empleados y otros aspectos críticos. Este sistema está pensado para hacer más eficientes los procesos de recursos humanos, con un enfoque estratégico y basado en datos, facilitando la toma de decisiones y mejorando la experiencia tanto para los reclutadores como para los empleados en la región de Querétaro.
