Congreso Internacional de Software con IA para gestión de Recursos Humanos y Reclutamiento.
Esta es la oportunidad de transformar tus procesos con las últimas innovaciones tecnológicas.
Detalles del evento virtual.
¿En qué consiste el evento?
El Congreso Internacional de Software con Inteligencia Artificial para Gestión de Recursos Humanos y Reclutamiento es un evento global virtual que reúne a ejecutivos y profesionales de Recursos Humanos y reclutadores para explorar el impacto de la Inteligencia Artificial en la gestión del talento y los procesos de reclutamiento. A través de seis sesiones especializadas, se presentará el software Jagwork como una solución innovadora que transforma la forma en que las organizaciones gestionan sus equipos y procesos.
¿Cuáles son los pasos de Inscripción?
Paso 1: Visita la página oficial del congreso en www.jagwork.com/congreso
Paso 2: Completa el formulario de inscripción con tus datos: nombre, correo electrónico y organización.
Paso 3: Recibirás un correo con el enlace para acceder al evento en YouTube y un calendario con los horarios de las sesiones.
Paso 4: Elige las sesiones que deseas asistir o participa en todas.
Paso 5: El día del evento, ingresa al enlace proporcionado y disfruta de las ponencias en vivo.
¡Únete y descubre cómo transformar tu organización con Jagwork y la Inteligencia Artificial!
Itinerario de sesiones (Hora México Centro).
Sesión 1:
Hora: 9:00 – 10:00 AM (Hora Ciudad de México)
Tema: Introducción a Jagwork: El futuro de la gestión de talento.
Presentación general del software y su impacto en los procesos de RRHH.
Beneficios clave para las organizaciones y casos de éxito.
Sesión 2:
Hora: 11:00 AM – 12:00 PM
Tema: Automatización inteligente en el reclutamiento.
Cómo Jagwork utiliza IA para agilizar la búsqueda, selección y contratación de talento.
Demostraciones prácticas de funcionalidades clave.
Sesión 3:
Hora: 1:00 – 2:00 PM
Tema: Gestión de desempeño y retención con IA.
Monitoreo y análisis del desempeño del personal utilizando Jagwork.
Estrategias para incrementar la retención de colaboradores con datos predictivos.
Sesión 4:
Hora: 3:00 – 4:00 PM
Tema: Impacto de la IA en la experiencia del empleado.
Cómo Jagwork personaliza procesos de onboarding y capacitación.
Creación de entornos laborales más dinámicos y efectivos.
Sesión 5:
Hora: 5:00 – 6:00 PM
Tema: Onboarding Inteligente: Personalizando la Incorporación con IA.
Muestra cómo las plataformas basadas en IA pueden personalizar el proceso de inducción para nuevos empleados, maximizando la productividad.
Sesión 6:
Hora: 7:00 – 8:00 PM
Tema: Pasos clave para implementar Jagwork en tu organización.
Guía práctica para integrar el software en los procesos de tu empresa.
Resolución de dudas y estrategias para un cambio organizacional exitoso.
Objetivos y Beneficios.
Objetivo del evento.
Empoderar a los profesionales de Recursos Humanos y reclutamiento con herramientas y conocimientos para enfrentar los retos y oportunidades que trae la Inteligencia Artificial, mientras descubren cómo Jagwork puede transformar sus operaciones.
Beneficios del participante.
* Conocimiento práctico: Aprender a utilizar Jagwork para optimizar procesos de reclutamiento y gestión de talento.
* Perspectiva estratégica: Comprender cómo la IA está redefiniendo el papel de los profesionales de RRHH.
* Habilidades técnicas: Acceder a una guía para implementar un software de IA en su organización.
* Networking: Conectar con otros ejecutivos y reclutadores a nivel internacional.
Certificado de participación (opcional, descargable al final del evento).
Competencias a desarrollar.
* Manejo de tecnologías avanzadas en RRHH.
* Habilidades estratégicas para la gestión del cambio organizacional.
* Capacidades de análisis para delegar tareas y optimizar procesos con IA.
* Liderazgo en la transformación digital dentro del área de RRHH.
Perfil del participante.
* Ejecutivos y líderes de Recursos Humanos.
* Especialistas y gerentes de reclutamiento.
* Consultores en gestión organizacional.
* Profesionales interesados en la implementación de IA para la gestión del talento.